當我們懷著新年的美好憧憬步入2014年時，暴力的腳步卻未曾停步：
2014年2月17日，齊齊哈爾富區北鋼醫院耳鼻喉科一名術后復查患者，因對醫生的治療不滿，持鐵管連擊醫生的頭部致其死亡
2014年2月20日，因沒有及時滿足一患者的加號需求，浙江大學醫學院附屬第二醫院的一位護士遭受該患者母女拳腳相加，在聲明懷有身孕后，該母女更是直接踢打要害部位，致使這位護士不幸流產
2014年2月25日，南京口腔醫院一患者因不滿病房安排，患者父母將該院護士打傷；
2014年3月5日，潮州市中心醫院一酒后急性酒精中毒患者經搶救無效死亡，家屬糾集了100多人押著值班醫生在醫院內游行，持續約半個小時。
醫患之間惡性暴力事件的連續發生，使曾經的“白衣天使”演變為當下中國的高危職業之一。愈演愈烈的醫療場所暴力事件一次次傷害著醫生的身體和心靈，醫患關系已成一個繞不過去的結。
媒體報道傷醫事件匯總
全國性權威媒體的報道，自2011年1月至今，有明確地區或醫院名稱的暴力傷醫事件多達79起，共有10名醫護人員不幸身亡。 這79起暴力傷醫事件涉及22個省的48個城市。廣東省的傷醫事件最多，達17起，其中佛山6起，深圳5起，2名不幸身亡的醫生分別是東莞和潮州；黑龍江省的2起傷醫事件均有醫生身亡，分別是哈爾濱和齊齊哈爾。
79起傷醫事件共涉及29個科室。急診科是發生傷醫事件次數最多的科室，其次是120急救和重癥監護室。溫嶺和合肥的耳鼻喉科在2013、 2014年接連有2位主任醫生身亡。
2013年媒體報道的20件傷醫事件中：
受害者的職業身份：一線醫生首當其沖，占到75%；護士占比為25%；
傷醫者：患者家屬是最主要的傷醫者，比重高達60%；患者本人，占比為30%；
遇害地點：85%的事件在醫院發生；醫院外發生的傷醫事件，占到15 %；
醫院等級：三級甲等醫院發生的傷醫事件最多，占比達80%；
醫務人員遭到謾罵、威脅較為普遍，每年每所醫院發生的平均數2012年達到27.3次；
醫務人員軀體受到攻擊、造成明顯損傷事件的次數逐年增加，發生比例上升了近2成；
暴力傷醫主要發生場所位列前三的依次是住院區、就診區、辦公區；
導致暴力傷醫事件的直接原因是診療結果與患方期待落差大、醫患溝通不到位、媒體報道不客觀激化醫患矛盾、診療費用高、醫務人員服務態度差等。
國外經驗如何避免醫患沖突
國外醫生同樣也會面臨醫患糾紛，不同地區有著自己的糾紛處理方法。
美國：醫院門口設置安檢，裝備金屬探測儀防止兇器入內；
加拿大：分流病人，減少醫患摩擦；
英國：醫師自助協會負責處理糾紛；
日本：設專人聆聽患者苦惱；
德國、新加坡：庭外調解化矛盾；
俄羅斯：法律保護細致周全
醫患糾紛 預防為貴
上海于2014年3月1日正式施行《上海市醫患糾紛預防與協調辦法》，引入人民調解機制進行醫患糾紛的預防和處置；
山西省開展“平安醫院”建設，通過引入第三方(山西省醫療糾紛人民調解委員會)調處矛盾、建立醫療責任險轉移風險等方式來化解醫療糾紛；
深圳仲裁員會聘任56名仲裁員專門受理醫患糾紛。
